Кадровые агентства. Подбор персонала
Адрес: г. Самара, пр. Карла Маркса, 192
Телефон: +7 (846) 990 6259
E-mail: info@pr-re.ru
Сайт: www.pr-re.ru
Время работы: Пн-Пт: 9:00-17:00, Сб, Вс: Выходной
Адрес: г. Самара, Революционная ул., 70, лит. 1
Телефон: +7 (905) 304 5566
E-mail: prestig.63@mail.ru
Время работы: Пн-Чт: 10:00-18:00, Пт: 10:00-17:00, Сб, Вс: Выходной
Адрес: Самарская область, г. Новокуйбышевск, ул. Миронова, 31, лит. А
Телефоны: +7 (927) 686 1717, +7 (84626) 54 606, +7 (8463) 73 15 10 (факс)
E-mail: kkc-prioritet@mail.ru
Сайт: www.percona.ucoz.ru
Время работы: Пн-Пт: 9:00-18:00, обед 13:00-14:00, Сб, Вс: Выходной
Адрес: г. Самара, Ново-Вокзальный туп., 10
Телефон: +7 (846) 955 0366
E-mail: prostorregion@mail.ru
Время работы: Пн-Пт: 9:00-18:00, Сб, Вс: Выходной
Адрес: г. Самара, ул. Антонова-Овсеенко, 44, лит. Б
Телефоны: +7 (846) 333 6570, +7 (846) 332 5806 (факс)
E-mail: professional.bt@mail.ru
Сайт: www.professional-bt.ru
Время работы: Пн-Пт: 9:00-18:00, обед 13:00-14:00, Сб, Вс: Выходной
Адрес: г. Самара, Ново-Вокзальная ул., 161, лит. А
Телефоны: +7 (846) 990 5281, +7 (846) 247 7525 (факс), +7 (846) 247 7515
E-mail: kkcpp@yandex.ru
Время работы: Пн-Пт: 9:00-18:00, Сб, Вс: Выходной
Адрес: 443009, г. Самара, ул. Стара Загора, 56, ТЦ "ENTER"
Телефон: +7 (846) 993 4463
E-mail: pprof@mail.pragma.ru
Адрес: г. Самара, Печерская ул., 18, лит. А
Телефоны: +7 (846) 923 0492 (факс), +7 (846) 923 0392 (факс)
E-mail: profit@makmark.ru
Сайт:www.makmark.ru
Время работы: Пн-Пт: 9:00-18:00, Сб, Вс: Выходной
Адрес: 443030, г. Самара, ул. Урицкого, 19
Телефоны: +7 (846) 277 8340, +7 (846) 277 8350 (факс)
E-mail: ka-rct@yandex.ru
Сайт:www.ka-rct.at.ua
Время работы: Пн-Пт: 9:00-18:00, обед 13:00-14:00, Сб, Вс: Выходной
Домашний персонал
|
|
Общероссийский банк вакансий. Вакансии центров занятости
|
|
Федеральный портал управленческих кадров
Федеральный портал управленческих кадров призван стать уникальной информационной площадкой, которая позволяет обеспечить эффективное взаимодействие между гражданами России, заинтересованными в поступлении на государственную гражданскую службу, и кадровыми службами государственных органов, с одной стороны, и открывает доступ к полной и регулярно обновляемой информации о государственной гражданской службе, с другой стороны... |
Количество просмотров: